——日本最大人力资源服务公司recruit（里库路特、或翻译为“瑞可利”），2014年10月上市时，市值是马科与顺丰总和？2013年利润相当于世界前三位德科、任仕达、万宝盛华之和。 据虎嗅网报道，20
发布时间：2016-06-16
一、中国的“千亿级”人力资源服务公司，期待在“十三五”期间能横空出世；二、人力资源服务业的创新创业、转型升级能持续、有突破；“o2o模式”在社保、兼职、招聘、培训等专业服务领域的探索，能够重构和改善现
发布时间：2016-06-16
劳务派遣服务中“被派遣劳动者”连续订立两次定期劳动合同、“被派遣劳动者”在该用人单位连续工作满十年的，是否订立无固定期限劳动合同?自2007年《劳动合同法》正式颁布之后，至今没有明确一个问题：劳务派遣
发布时间：2016-06-16
楼继伟部长撰写的《中国经济最大潜力在于改革》，发表在2016年第一期《求是》杂志，有关劳动、就业和社保的观点摘要如下：劳动力成本不断上升。2012年以来劳动年龄人口数量连续下降，预计“十三五”时期继续
发布时间：2016-06-14
2013年出台的《国务院加快发展养老服务业的若干意见》中提出：要“开展老年人住房反向抵押养老保险试点”。2014年，保监会在北京、上海、广州、武汉四地推出为期两年（2014年7月1日—2016年6月3
发布时间：2016-06-13
从某种意义上说，一因一果的线性思维已经成为当前改革的一大障碍。什么是线性思维，说句大白话，就是头痛医头，脚痛医脚，而且一条道走到黑，甚至撞了南墙也不回头。近年来，在医疗卫生政策的导向上，一再为社会办医
发布时间：2016-06-12
